Legge

Legge 61/2021

Conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 13 marzo 2021, n. 30, recante misure urgenti per fronteggiare la diffusione del COVID-19 e interventi di sostegno per lavoratori con figli minori in didattica a distanza o in quarantena. (21G00071)

Pubblicato: 12/05/2021 In vigore dal: 06/05/2021 Documento ufficiale

Quali misure di sostegno prevede la Legge 61/2021 per i lavoratori con figli minori in didattica a distanza o in quarantena durante l'emergenza COVID-19?

Spiegato da FiscoAI
La Legge 61/2021 è la conversione in legge del decreto-legge 30/2021 del 13 marzo 2021, emanato per fronteggiare l'emergenza sanitaria da COVID-19. Essa introduce misure urgenti di sostegno economico rivolte ai lavoratori dipendenti e autonomi che si trovano nella necessità di assistere figli minori costretti in didattica a distanza o in quarantena. Le disposizioni si applicano a tutti i genitori lavoratori che devono gestire l'impossibilità dei figli di frequentare la scuola in presenza a causa di provvedimenti sanitari. In pratica, la legge prevede strumenti di supporto economico e normativo per permettere ai genitori di conciliare gli obblighi lavorativi con le esigenze di cura e assistenza dei minori durante i periodi di sospensione dell'attività scolastica. Per le aziende e i professionisti, questa normativa rappresenta un riferimento importante per gestire le richieste di permessi, congedi o altre forme di flessibilità lavorativa da parte dei dipendenti genitori, nonché per comprendere gli eventuali benefici fiscali o contributivi collegati a tali situazioni.

Generato da AI su documenti ufficiali. Non costituisce consulenza legale o fiscale.

Riferimento normativo

LEGGE 6 maggio 2021, n. 61

Testo normativo

LEGGE n. 61/2021 # LEGGE 6 maggio 2021, n. 61 ## Conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 13 marzo 2021, n. 30, recante misure urgenti per fronteggiare la diffusione del COVID-19 e interventi di sostegno per lavoratori con figli minori in didattica a distanza o in quarantena. (21G00071) La Camera dei deputati ed il Senato della Repubblica hanno approvato; IL PRESIDENTE DELLA REPUBBLICA Promulga la seguente legge: Art. 1 1. Il decreto-legge 13 marzo 2021, n. 30 , recante misure urgenti per fronteggiare la diffusione del COVID-19 e interventi di sostegno per lavoratori con figli minori in didattica a distanza o in quarantena, è convertito in legge con le modificazioni riportate in allegato alla presente legge. 2. La presente legge entra in vigore il giorno successivo a quello della sua pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale. La presente legge, munita del sigillo dello Stato, sarà inserita nella Raccolta ufficiale degli atti normativi della Repubblica italiana. È fatto obbligo a chiunque spetti di osservarla e di farla osservare come legge dello Stato. Data a Roma, addì 6 maggio 2021 MATTARELLA Draghi, Presidente del Consiglio dei ministri Speranza, Ministro della salute Visto, il Guardasigilli: Cartabia Avvertenza: Il decreto-legge 13 marzo 2021, n. 30 , è stato pubblicato nella Gazzetta Ufficiale - Serie generale - n. 62 del 13 marzo 2021. A norma dell' art. 15, comma 5, della legge 23 agosto 1988, n. 400 (Disciplina dell'attività di Governo e ordinamento della Presidenza del Consiglio dei ministri), le modifiche apportate dalla presente legge di conversione hanno efficacia dal giorno successivo a quello della sua pubblicazione. Il testo del decreto-legge coordinato con la legge di conversione è pubblicato in questa stessa Gazzetta Ufficiale alla pag. 76.

Hai domande su questa normativa?

FiscoAI analizza Legge 61/2021 e risponde alle tue domande fiscali con citazioni precise.

Prova gratis Vai alla dashboard

La Legge 61/2021 riguarda misure di sostegno per lavoratori con figli in didattica a distanza e quarantena durante l'emergenza COVID-19, con implicazioni su permessi retribuiti, congedi parentali e agevolazioni contributive. Commercialisti e consulenti del lavoro la consultano per gestire correttamente le assenze dal lavoro, i benefici fiscali per le famiglie e la corretta classificazione delle spese sostenute dalle aziende per il supporto ai dipendenti genitori.

Normative correlate

Provvedimento AdE 226940/2024
Selezione pubblica per l’assunzione a tempo indeterminato di 80 unità, aumentat…
Risoluzione AdE 9680915/2014
Istituzione del nuovo Comune denominato "Castegnero Nanto" mediante fusione dei…
Provvedimento AdE 407414/2024
Selezione pubblica di cui all’atto Prot. n. 407414/2024 per l’assunzione a temp…
Provvedimento AdE 246924/2025
Selezione pubblica per l’assunzione a tempo indeterminato di 250 unità per l’ar…
Provvedimento AdE 10/2014
Selezione pubblica per l’assunzione a tempo indeterminato di 50 unità per l’are…
Decisione UE 1083/2026
Decisione (PESC) 2026/1083 del Consiglio, dell’11 maggio 2026, che modifica la …

Altre normative del 2021

Trattamento fiscale della ripartizione dei contributi GSE ai membri delle Comunità energe… Risoluzione AdE 199 Istituzione dei codici tributo per la restituzione spontanea, tramite il modello “F24 Ver… Risoluzione AdE 73 IVA - Aliquota 5% gas per usi civili - Servizi accessori - Esclusione - Articolo 2, comma… Interpello AdE 130 Approvazione della nomenclatura delle categorie merceologiche dei beni oggetto di pegno m… Provvedimento AdE S.N. Riapertura dei termini della procedura di riversamento spontaneo dei crediti di imposta p… Provvedimento AdE 146