Legge Contributi

Legge 1069/1921

Che apporta modificazioni alle tariffe della Cassa nazionale di assicurazione per gli infortuni degli operai sul lavoro. (021U1069)

Pubblicato: 16/08/1921 In vigore dal: 14/07/1921 Documento ufficiale

Qual era l'oggetto del Regio Decreto 1069/1921 e quale normativa lo ha abrogato?

Spiegato da FiscoAI
Il Regio Decreto 1069/1921, emanato il 14 luglio 1921, rappresentava un intervento normativo volto a modificare le tariffe applicate dalla Cassa nazionale di assicurazione per gli infortuni degli operai sul lavoro. Si trattava di un provvedimento che incideva direttamente sulla gestione dei premi assicurativi per la copertura dei rischi infortunistici dei lavoratori dipendenti. Questo decreto era parte della disciplina storica italiana in materia di protezione sociale dei lavoratori, in un periodo in cui la legislazione sulla sicurezza e l'assicurazione obbligatoria stava consolidandosi. Il provvedimento ha avuto rilevanza per le aziende dell'epoca, poiché incideva sui costi di gestione della manodopera attraverso i contributi assicurativi obbligatori. Tuttavia, il Regio Decreto 1069/1921 è stato completamente abrogato dal Decreto Legislativo 13 dicembre 2010, n. 212, che ha introdotto una nuova disciplina in materia di assicurazioni sociali e infortuni sul lavoro, allineando la normativa agli standard moderni e alle direttive europee sulla protezione dei lavoratori.

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Riferimento normativo

REGIO DECRETO 14 luglio 1921, n. 1069

Testo normativo

REGIO DECRETO n. 1069/1921 # REGIO DECRETO 14 luglio 1921, n. 1069 ## Che apporta modificazioni alle tariffe della Cassa nazionale di assicurazione per gli infortuni degli operai sul lavoro. (021U1069) Art. 1 ((PROVVEDIMENTO ABROGATO DAL D.LGS. 13 DICEMBRE 2010, N. 212 ))

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Il Regio Decreto 1069/1921 riguarda la Cassa nazionale di assicurazione infortuni, i premi assicurativi obbligatori e la protezione dei lavoratori dipendenti. Commercialisti e responsabili del personale devono fare riferimento al D.Lgs. 212/2010 per la normativa vigente su contributi assicurativi, gestione dei rischi infortunistici e obblighi datoriali in materia di sicurezza sul lavoro.

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