Regolamento UE In vigore Non_Fiscale

Pubblicato: 13/11/2018 In vigore dal: 13/11/2018 Documento ufficiale

14.11.2018 IT Gazzetta ufficiale dell'Unione europea L 286/3 REGOLAMENTO DI ESECUZIONE (UE) 2018/1709 DELLA COMMISSIONE del 13 novembre 2018 che specifica le caratteristiche tecniche del modulo ad hoc 2020 relativo agli infortuni sul lavoro e ad altri problemi di salute connessi all'attività lavorativa per quanto riguarda l'indagine per campione sulle forze di lavoro di cui al regolamento (CE) n. 577/98 del Consiglio (Testo rilevante ai fini del SEE) LA COMMISSIONE EUROPEA, visto il trattato sul funzionamento dell'Unione europea, visto il regolamento (CE) n. 577/98 del Consiglio, del 9 marzo 1998, relativo all'organizzazione di un'indagine per campione sulle forze di lavoro nella Comunità ( 1 ) , in particolare l'articolo 7 bis , paragrafo 5, considerando quanto segue: (1) Come si sottolinea nella comunicazione della Commissione relativa ad un quadro strategico dell'UE in materia di salute e sicurezza sul lavoro 2014-2020 ( 2 ) , è necessario migliorare la raccolta dei dati statistici sugli infortuni e sulle malattie legati al lavoro, sulle esposizioni professionali e sulla cattiva salute connessa al lavoro. Una ripetizione del modulo ad hoc sugli infortuni sul lavoro e sui problemi di salute connessi all'attività lavorativa, già effettuato nel 1999, 2007 e 2013, dovrebbe consentire di integrare i dati trasmessi dagli Stati membri a norma del regolamento (UE) n. 349/2011 della Commissione ( 3 ) . Una ripetizione di questo modulo dovrebbe inoltre fornire informazioni sull'esposizione professionale a fattori di rischio per la salute fisica e il benessere mentale. (2) Il regolamento delegato (UE) 2016/1851 della Commissione ( 4 ) specifica e descrive i settori di informazioni specialistiche («sottomoduli») che dovrebbero essere compresi nel modulo ad hoc 2020 relativo agli infortuni sul lavoro e ad altri problemi di salute connessi all'attività lavorativa. (3) È opportuno che la Commissione specifichi le caratteristiche tecniche, i filtri, i codici e i termini di trasmissione dei dati del modulo ad hoc relativo agli infortuni sul lavoro e ad altri problemi di salute connessi all'attività lavorativa. (4) Le misure di cui al presente regolamento sono conformi al parere del comitato del sistema statistico europeo, HA ADOTTATO IL PRESENTE REGOLAMENTO: Articolo 1 Le caratteristiche tecniche del modulo ad hoc 2020 relativo agli infortuni sul lavoro e ad altri problemi di salute connessi all'attività lavorativa, i filtri, i codici da usare e il termine entro il quale i risultati devono essere trasmessi alla Commissione sono indicati nell'allegato. Articolo 2 Il presente regolamento entra in vigore il ventesimo giorno successivo alla pubblicazione nella Gazzetta ufficiale dell'Unione europea . Il presente regolamento è obbligatorio in tutti i suoi elementi e direttamente applicabile in ciascuno degli Stati membri. Fatto a Bruxelles, il 13 novembre 2018 Per la Commissione Il presidente Jean-Claude JUNCKER ( 1 ) GU L 77 del 14.3.1998, pag. 3 . ( 2 ) COM(2014) 332 final del 6 giugno 2014. ( 3 ) Regolamento (UE) n. 349/2011 della Commissione, dell'11 aprile 2011, recante disposizioni attuative del regolamento (CE) n. 1338/2008 del Parlamento europeo e del Consiglio relativo alle statistiche comunitarie in materia di sanità pubblica e di salute e sicurezza sul luogo di lavoro, per quanto riguarda le statistiche degli infortuni sul lavoro ( GU L 97 del 12.4.2011, pag. 3 ). ( 4 ) Regolamento delegato (UE) 2016/1851 della Commissione, del 14 giugno 2016, che adotta il programma di moduli ad hoc, per gli anni 2019, 2020 e 2021, ai fini dell'indagine per campione sulle forze di lavoro di cui al regolamento (CE) n. 577/98 del Consiglio ( GU L 284 del 20.10.2016, pag. 1 ). ALLEGATO Il presente allegato definisce le caratteristiche tecniche, i filtri e i codici da usare nel modulo ad hoc relativo agli infortuni sul lavoro e ad altri problemi connessi all'attività lavorativa, la cui realizzazione è prevista per il 2020. Esso fissa inoltre i termini per la trasmissione dei dati alla Commissione. Termine per la trasmissione dei risultati alla Commissione : 31 marzo 2021. Filtri e codici da usare per l'invio dei dati : come stabiliti nell'allegato III del regolamento (CE) n. 377/2008 della Commissione ( 1 ) . Colonne riservate a fattori di ponderazione facoltativi, da usare in caso di sottocampionamento o di mancata risposta : le colonne 226-229 contenenti numeri interi e le colonne 230-231 contenenti decimali. 1) Sottomodulo 1 «Infortuni sul lavoro» Filtro: 15 ≤ ETÀ ≤ 74 Nome/Colonna Codice Descrizione Filtro ACCIDNUM Numero di infortuni sul lavoro negli ultimi 12 mesi (WSTATOR = 1,2) 211 Infortuni sul lavoro risultanti in lesioni che si sono verificati nei 12 mesi precedenti la settimana di riferimento o (WSTATOR = 3-5 e EXISTPR = 1 0 Nessuno e YEARPR e 1 Uno MONTHPR non è 2 Due o più anteriore a 1 anno 9 Non pertinente (non compreso nel filtro) prima della Nulla Nessuna risposta/Non so settimana di riferimento) ACCIDTYP Tipo di infortunio sul lavoro ACCIDNUM = 1,2 212 Indipendentemente dal fatto che il più recente infortunio sul lavoro sia stato o no un incidente stradale 1 Incidente stradale 2 Incidente diverso dall'incidente stradale 9 Non pertinente (non compreso nel filtro) Nulla Nessuna risposta/Non so ACCIDJOB Attività lavorativa connessa all'infortunio ACCIDNUM = 1,2 213 Attività lavorativa svolta quando si è verificato il più recente infortunio sul lavoro risultante in lesioni 1 Principale attività lavorativa in corso 2 Seconda attività lavorativa in corso 3 Ultima attività lavorativa (solo per le persone non occupate) 4 Alcune altre attività lavorative in corso o precedenti 9 Non pertinente (non compreso nel filtro) Nulla Nessuna risposta/Non so ACCIDBRK Durata dell'assenza dal lavoro a causa dell'infortunio sul lavoro ACCIDNUM = 1,2 214-215 Numero di giorni di calendario, giorno dell'infortunio escluso, nei 12 mesi precedenti la settimana di riferimento nei quali l'interessato era inabile al lavoro a causa del più recente infortunio sul lavoro risultante in lesioni 00 Ancora inabile al lavoro perché non si è ripreso dall'infortunio, ma prevede di riprendere il lavoro in futuro 01 Prevede di non riprendere mai più l'attività lavorativa a causa dell'infortunio 02 Meno di un giorno o nessuna assenza 03 Almeno un giorno ma meno di quattro giorni 04 Almeno quattro giorni ma meno di due settimane 05 Almeno due settimane ma meno di un mese 06 Almeno un mese ma meno di tre mesi 07 Almeno tre mesi ma meno di sei mesi 08 Almeno sei mesi ma meno di nove mesi 09 Tra nove e dodici mesi 99 Non pertinente (non compreso nel filtro) Nulla Nessuna risposta/Non so 2) Sottomodulo 2 «Problemi di salute connessi all'attività lavorativa» Filtro: 15 ≤ ETÀ ≤ 74 Nome/Colonna Codice Descrizione Filtro HPROBNUM Numero di problemi di salute connessi all'attività lavorativa negli ultimi 12 mesi (WSTATOR = 1,2) o 216 Problemi di salute fisici o mentali dell'interessato nei 12 mesi precedenti la settimana di riferimento che sono stati causati o peggiorati dall'attività lavorativa, eccetto gli infortuni sul lavoro registrati in precedenza (WSTATOR = 3-5 e EXISTPR = 1) 0 Nessuno 1 Uno 2 Due o più 9 Non pertinente (non compreso nel filtro) Nulla Nessuna risposta/Non so HPROBTYP Tipo di problema di salute connesso all'attività lavorativa HPROBNUM = 1,2 217-218 Tipo del problema di salute più grave causato o peggiorato dall'attività lavorativa 00 Problema osseo, articolare o muscolare riguardante soprattutto il collo, le spalle, le braccia o le mani 01 Problema osseo, articolare o muscolare riguardante soprattutto le anche, le ginocchia, le gambe o i piedi 02 Problema osseo, articolare o muscolare riguardante soprattutto la schiena 03 Problema respiratorio o polmonare 04 Problema cutaneo 05 Problema uditivo 06 Stress, depressione o ansia 07 Mal di testa e/o affaticamento oculare 08 Malattia cardiaca o infarto o altri problemi del sistema circolatorio 09 Malattia infettiva (da virus, batteri o altro tipo d'infezione) 10 Problemi di stomaco, fegato, reni o digestivi 11 Altro tipo di problema di salute 99 Non pertinente (non compreso nel filtro) Nulla Nessuna risposta/Non so HPROBLIM Problema di salute che limita le attività quotidiane HPROBNUM = 1,2 219 Indipendentemente dal fatto che il problema di salute più grave causato o peggiorato dall'attività lavorativa limiti la capacità di svolgere attività quotidiane sul lavoro o al di fuori del lavoro 0 No 1 Sì, in certa misura 2 Sì, in modo considerevole 9 Non pertinente (non compreso nel filtro) Nulla Nessuna risposta/Non so HPROBJOB Attività lavorativa connessa al problema di salute HPROBNUM = 1,2 220 Attività lavorativa che ha causato o peggiorato il problema di salute più grave 1 Principale attività lavorativa in corso 2 Seconda attività lavorativa in corso 3 Ultima attività lavorativa (solo per le persone non occupate) 4 Alcune altre attività lavorative in corso o precedenti 9 Non pertinente (non compreso nel filtro) Nulla Nessuna risposta/Non so HPROBBRK Durata dell'assenza dal lavoro causata dal problema di salute connesso all'attività lavorativa HPROBNUM = 1,2 221-222 Numero di giorni di calendario nei 12 mesi precedenti la settimana di riferimento nei quali l'interessato era inabile al lavoro a causa del problema di salute più grave causato o peggiorato dall'attività lavorativa 00 Ancora inabile al lavoro perché non si è ripreso dal problema di salute, ma prevede di riprendere il lavoro in futuro 01 Prevede di non riprendere mai più l'attività lavorativa a causa di questo problema di salute 02 Meno di un giorno o nessuna assenza 03 Almeno un giorno ma meno di quattro giorni 04 Almeno quattro giorni ma meno di due settimane 05 Almeno due settimane ma meno di un mese 06 Almeno un mese ma meno di tre mesi 07 Almeno tre mesi ma meno di sei mesi 08 Almeno sei mesi ma meno di nove mesi 09 Tra nove e dodici mesi 99 Non pertinente (non compreso nel filtro) Nulla Nessuna risposta/Non so 3) Sottomodulo 3 «Fattori di rischio per la salute fisica e/o il benessere mentale» Nome/Colonna Codice Descrizione Filtro PHYSRISK Esposizione a fattori di rischio per la salute fisica WSTATOR = 1,2 223-224 Esposizione sul luogo di lavoro a uno dei seguenti fattori di rischio che possono influire sulla salute fisica. Indicare il fattore considerato più rischioso per la salute fisica 01 Sì, soprattutto le posizioni faticose o dolorose 02 Sì, soprattutto i movimenti ripetitivi dalla mano o del braccio 03 Sì, soprattutto la movimentazione di carichi pesanti 04 Sì, soprattutto il rumore 05 Sì, soprattutto le forti vibrazioni 06 Sì, soprattutto i prodotti chimici, la polvere, i fumi o i gas 07 Sì, soprattutto le attività che comportano una forte concentrazione visiva 08 Sì, soprattutto gli scivolamenti, gli inciampi e le cadute 09 Sì, soprattutto l'uso di macchine o attrezzi manuali (esclusi i veicoli) 10 Sì, soprattutto l'uso di veicoli (durante il lavoro, escluso il tragitto da e verso il luogo di lavoro) 11 Sì, soprattutto un altro fattore di rischio considerevole per la salute fisica 00 Nessun fattore di rischio considerevole per la salute fisica 99 Non pertinente (non compreso nel filtro) Nulla Nessuna risposta/Non so MENTRISK Esposizione a fattori di rischio per il benessere mentale WSTATOR = 1,2 225 Esposizione sul luogo di lavoro a uno dei seguenti fattori di rischio che possono influire sul benessere mentale. Indicare il fattore considerato più rischioso per il benessere mentale 1 Sì, soprattutto il forte ritmo o sovraccarico di lavoro 2 Sì, soprattutto la violenze o la minaccia di violenza 3 Sì, soprattutto le molestie o il bullismo 4 Sì, soprattutto la scarsa comunicazione o collaborazione all'interno dell'organizzazione 5 Sì, soprattutto il lavoro con clienti, pazienti, allievi ecc. difficili da trattare 6 Sì, soprattutto l'insicurezza del posto di lavoro 7 Sì, soprattutto la mancanza di autonomia o la mancanza di controllo sul ritmo di lavoro o sui procedimenti di lavoro 8 Sì, soprattutto un altro fattore di rischio considerevole per il benessere mentale 0 No, nessun fattore di rischio considerevole per il benessere mentale 9 Non pertinente (non compreso nel filtro) Nulla Nessuna risposta/Non so ( 1 ) Regolamento (CE) n. 377/2008 della Commissione, del 25 aprile 2008, che attua il regolamento (CE) n. 577/98 del Consiglio relativo all'organizzazione di un'indagine per campione sulle forze di lavoro nella Comunità per quanto riguarda le codifiche da utilizzare per la trasmissione dei dati a partire dal 2009, l'impiego di un sottocampione per la rilevazione di dati su variabili strutturali e la definizione dei trimestri di riferimento ( GU L 114 del 26.4.2008, pag. 57 ).

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